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依據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定，證明和公司存在勞務關系的，由勞務人中提供舉證的責任。勞務人員可以提供書證、物證、證人證言等證據(jù)，如勞務合同等，證明勞務關系成立。

怎么證明跟公司有勞務關系？證明勞務關系成立需要哪些證據(jù)？

1、在證明勞和公司存在勞務關系的，勞務人員就需要提供證據(jù)。

2、如勞務合同、其他物證、書證、證人證言等。

法律依據(jù)：《中華人民共和國民事訴訟法》

第六十三條證據(jù)種類

證據(jù)包括：

(一)當事人的陳述；

(二)書證；

(三)物證；

(四)視聽資料；

(五)電子數(shù)據(jù)；

(六)證人證言；

(七)鑒定意見；

(八)勘驗筆錄。證據(jù)必須查證屬實，才能作為認定事實的根據(jù)。

第六十四條證明責任和職權探知

當事人對自己提出的主張，有責任提供證據(jù)。當事人及其訴訟代理人因客觀原因不能自行收集的證據(jù)，或者人民法院認為審理案件需要的證據(jù)，人民法院應當調(diào)查收集。人民法院應當按照法定程序，全面地、客觀地審查核實證據(jù)。

標簽： 證明跟公司有勞務關系 勞務關系成立證據(jù)